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  • 云南自考网> 试题题库列表页> 行政组织设置的以人为本原则提出的时期是

    2025年4月行政组织理论真题

    卷面总分:100分     试卷年份:2025.04    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

    答题卡
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    试题序号

    行政组织设置的以人为本原则提出的时期是

    • A、传统理论时期
    • B、行为科学时期
    • C、系统权变理论时期
    • D、新公共管理时期
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    通过激发组织成员的内在成就感、使命感等,使其发自内心做一件事情,这是组织激励五力模型中的

    • A、推动力
    • B、驱动力
    • C、压力
    • D、规范力

    行政组织纵向结构的优点包括

    • A、分层负责
    • B、行动迅速
    • C、能发挥各个层级的积极性、创造性
    • D、行政首长负责全面管理工作
    • E、信息传递不失真

    对科层制所引起的组织功能失调问题进行深入研究,最早提出“反功能”这一概念的学者是

    • A、塞尔兹尼克
    • B、默顿
    • C、米塞斯
    • D、古德塞尔

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